会社いじめの対処法4 第三者に相談する
会社でいじめを受けて行き詰ってしまったら、第三者に相談してみるのも一手です。信頼できる友人など、会社の事情を一切知らない人に話を聞いてもらうのです。
会社の事情をまったく知らない第三者に話をするためには、会社の中の人間関係について、会社の環境と風潮、はたまた会社の中における自分の位置づけにいたるまで、わかりやすく説明することになります。第三者のから見てわかりやすく説明することで、自分の立場を客観的に見ることができて、頭の中を整理することができます。
もしかすると、話を聞いてくれた人は、うまく理解ができず、状況がのみこめないために的外れなアドバイスしかしてくれないかもしれません。それでも、話すことで頭の整理ができます。なぜ第三者のアドバイスを「的外れ」と感じるのか、そこにも状況を考察するためのヒントがあります。それに、アドバイスをもらうことで、第三者との絆を深くすることができます。
秘密を打ち明けるということは、相手を信頼している証です。まして、会社でいじめられている弱みを打ち明けることは、なかなかできないことです。打ち明けることで、相手のことを信頼しているというメッセージを送ることにもなるということなのです。会社の部外者で話ができそうな相手がいるのであれば、ぜひ打ち明けてみることをおすすめします。
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